蓄積型体験学習詳細
| 体験分野 リーダー研修 |
活動の名称 リーダー研修 |
実施施設・機関等 リーダー研修（日吉） |
| 実施日 2025年4月2日～2025年4月2日 |
実施時間 実施回数：1回 実施時間：5時間 |
活動内容の概要
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・オリエンテーション（全体の流れの説明、野外学習の目的の説明等）
・アイスブレイク（前後左右ゲーム、バースデイチェーン、自己紹介、キャッ
チ）
・イニシアティブゲーム（川渡り）
・振り返り
・ビーイング（解説、個人目標、班目標設定）
・炊事活動（カレー作り）
・ビーイング振り返り
・講義（支援者としてどうあるべきか）
・閉会式 |
活動の総括
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1、蓄積型体験学習に向けての姿勢を作るについて
今回の研修では、今までの参加観察実習で単なる参加者として実習をしていたのとは異なり、児童・生徒の安全を守り、先導する当事者としての自覚を持つことができた。自分達が自ら児童・生徒の活動を体験することで、どこが危険なのか、どのような学びが得られるのか理解することができた。今回の学びを生かし、実際の野外体験実習に挑みたい。
2、リーダーとしての自覚を持つについて
リーダー研修を通して、活動の中で自分から率先して行動する場面が多く、積極的な活動への介入が必要で、自分の積極性や、リーダー性がかなり求められる研修だった。特に炊事活動においては、自分の役割をしっかり認識し班員と協力して作ることが求められた。本番の実習では自分が児童・生徒の手本となり、児童と協力しながら活動を進めていきたい。
3、他者と協力しながら活動する
日吉の職員さんからの話にもあったように、「せっかく日吉に来たとやけん、チームになっていかんね」ということで、単に班ではなくチームになれるように活動を通して沢山の会話を交わしながらチームとして活動することができた。班員の半数以上が始めて話す人だったが、活動を重ねながら協力して乗り越えることができた。今回の経験を通じて、会話を重ねること、そして相手のことを知り協力することの重要さを知ることができたので、実際の実習でも生かしていきたい。 |
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