蓄積型体験学習詳細
| 体験分野 リーダー研修 |
活動の名称 リーダー研修 |
実施施設・機関等 リーダー研修（R8.日吉） |
| 実施日 2026年4月2日～2026年4月2日 |
実施時間 実施回数：1回 実施時間：5時間 |
活動内容の概要
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| レクリエーションやアイスブレイク、イニシアティブゲーム、カレー作り、オリエンテーリング |
活動の総括
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1、状況にあった指導をできるようにするため。について
今回のリーダー研修会では初対面の人と協力して活動することとなった。私は人見知りではないので積極的に話しかけることができた。その中で困ってそうな人がいたときに声をかけることができた。特にカレー作りでは、担当ごとに分かれていたけど、早くやることが終わってやることが少ない人などに、洗い物をお願いするなど、誰も何もしていない状況を作らないように意識した。
2、事前準備の大切さを学ぶため。について
今回は日吉自然の家の職員の方々が実習の用意をしてくれていたからスムーズに取り組むことができた。しかし本来であれば職員さんが用意してくれるところは私たちが用意しないといけない。そこを意識して、どうやったら効率よく進められるかをよく考えることが大切だと思った。
3、広い視野を持つため。について
今回は危険要素がいっぱいあった実習だった。包丁をそのまま机の上に放置していたり、森林散策では階段で躓く人がいたりしたためそこまで広い視野を持つことが大事だと考えた。
以上のことを意識して次の実習に生かしたい。 |
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