蓄積型体験学習詳細
| 体験分野 その他の実習 |
活動の名称 リーダー研修 |
実施施設・機関等 リーダー研修（諫早青少年自然の家） |
| 実施日 2012年6月30日～2012年7月1日 |
実施時間 実施回数：2回 実施時間：20時間 |
活動内容の概要
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６月３０日
●アイスブレイク
●イニシアティブゲーム
●沢登り（深海川コース）
●夕べの集い
●キャンドルファイヤー
７月１日
●朝の集い
●掃除
●イニシアティブゲーム
●野外炊飯（ピザ）
●ふりかえり・わかちあい
●合同わかちあい |
活動の総括
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「リーダー研修はどうだったか。」と聞かれたら、反射的に「非常に有意義だった。」と答えるほど、充実した二日間であった。
初めの段階では、人と関わることの楽しさを感じた。大学生ともなると、人間関係と聞くと、敬遠しがちな人が多いと思うが、久しぶりに人と心も体も近距離で関わる機会を与えられて、知らなかった人を知っていくことや、知っている人の新たな一面を見る楽しさなどを感じて、人間関係のおもしろさを、思い出したかように感じた。
時間が経つにつれて、より協力が必要な活動が増えて、その人間関係がどれほど重要であるかを実感することになった。初めのアイスブレイクや、途中での何気ないやりとりがなければ、円滑にコミュニケーションを取ることができずに、学べる場を得ているのに学びを深められず、このように充実した気持ちにはなれなかっただろうと思う。
二日間を通して、こどもとこども、こどもと教師、教師と教師など、信頼関係を構築した上で、こどもがより学びを深めていくため、あるいはこどもの危険を回避するために教師としてできることを考えなければならないと学んだ。敬遠する人が多いということは、自分も含めて多くの人にとって難しいことだと思うので、逃げ出さずにこれからの学生生活でも常に大切に考えていきたい。 |
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